2018年4月2日下午，東營市公交公司駕駛員春季招聘面試工作在公司辦公樓一樓大會議室圓滿完成。此次招聘公司首次組成面試小組，采用抽簽決定出場順序、自我介紹、開放性交流問答的形式，對已通過公司駕駛員理論、實踐操作考試的27名駕駛員進行了集中面試。

    面試是公司把好用人關(guān)、規(guī)范化管理的重要一環(huán)，此次的面試內(nèi)容契合公交實際，不僅強化了駕駛員自主為乘客、為公交服務(wù)的意識，促其思考、端正了求職動機，充分認識到了工作機會的來之不易，也為不斷提升公交服務(wù)水平奠定了良好的人力基礎(chǔ)。